Справка о северном стаже, образец

Бланк справки о северных надбавках

Справка о северных надбавках – это документ о размере надбавки к заработной плате, который выдается лицам, работающим и проживающим в районах Крайнего Севера или районах, приравненных к ним. Северная надбавка – это процент увеличения дохода наемного сотрудника, который начисляется с целью компенсации дополнительных затрат труда и расходов, обусловленных выполнением работы и проживанием в регионах с тяжелыми климатическими условиями.

  • полное наименование организации;
  • дата выдачи справки и ее регистрационный номер;
  • фамилия, имя отчество лица, которому выдается справка;
  • период его работы на данном предприятии;
  • размер заработной платы наемного работника;
  • размер надбавки, начисляемой ему к заработной плате;
  • должность, фамилия, имя, отчество, подпись лица, составившего документ.

Северная – это процент увеличения дохода наемного сотрудника, который начисляется с целью компенсации дополнительных затрат труда и расходов, обусловленных выполнением работы и проживанием в регионах с тяжелыми климатическими условиями. Размер устанавливается соответствующими нормативными актами Правительства Российской Федерации.

https://www.youtube.com/watch?v=ytaboutru

чтобы вернуться на главную страницу. Хотя модераторы и администраторы, обслуживающие Форум администраторов игровых серверов, стараются удалять все оскорбительные и некорректные сообщения из разделов на форуме, всё равно все сообщения просмотреть невозможно. Сообщения отражают точку зрения только автора, и никак не администрации форума, соответственно, только автор несёт ответственность за содержание сообщения.

Бланк справки о северных надбавках

На настоящий момент порядок подсчета периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии (специального стажа), регулируется соответствующими Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516. Этим Постановлением, в частности, определено, что порядок подтверждения специального стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, должен быть утвержден Минтрудом России (внастоящий момент — Минздравсоцразвития России). Однако до сих пор такого порядка.

Для подтверждения трудового стажа порой необходимо собрать целый ряд справок и документов. Сделать это бывает непросто: виной тому перестроечное время и лихие 90-ые. Именно в этот период по нескольку раз перепродавались заводы и фабрики вместе с рабочими, менялись директора и система оплаты труда. В итоге, личные данные сотрудников фиксировались без особой точности, нередко попадали в городской архив или вовсе терялись в кулуарах учреждения. К сожалению, сегодня гражданам предпенсионного.

При расчете зарплаты за первые 10 месяцев работы бухгалтер никаких надбавок Иванову не начислял, так как у него отсутствовал необходимый стаж. Поскольку при работе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, надбавки на общих основаниях полагаются только спустя год работы. А надбавка для сотрудников в возрасте до 30 лет начисляется спустя полгода работы, но при условии, что сотрудник проживает в данной местности не менее года. У Иванова в течение первых 10 месяцев работы условия для начисления надбавок не выполнялись.

Процентные надбавки зависят не только от региона и возраста сотрудника, но и от его стажа работы в данном регионе (ст. 317 ТК РФ). Трудовой стаж, дающий право на получение надбавок, определяют в календарных днях работы в соответствующем регионе нарастающим итогом. Перерывы в работе и их продолжительность, а также причины расторжения трудовых отношений на порядок расчета стажа не влияют.

В 2004 году при перерасчете пенсии мне засчитали стаж (по трудовой книжке), прибавив к 20 годам работы на Сахалине еще 10 лет льготного (всего 30 лет «северных» и 25 лет работы в Украине). С сентября 2014 года меня лишили льготного стажа, так как у меня не было копии трудового договора или справки, подтверждающей мое право на льготное исчисление трудового стажа. Почему? Прав ли Пенсионный фонд и что мне делать?

Тем, кто вырос, жил и работал в районах Крайнего Севера, льготы по кратному исчислению стажа не предоставляются. Такие льготы предоставлялись лишь тем, кто приехал в эти районы работать по договору. Заключение такого договора является определяющим фактором. Тем, кто не может доказать заключение такого договора, как правило, не может доказать свое право на соответствующие льготы и остается без дополнительного стажа.

Справка о северном стаже, образец

Добрый день. Суть проблемы следующая: 45 лет прожила на севере , 4 года назад переехала жить в Москву. В прошлом году ( в сентябре 2013г) подала документы на получение досрочной пенсии по старости в 50лет(мой д.р. 19,10,1963г.). Четыре мес продержали документы, а после новогодних праздников выяснилось, что мне отказали.

Официальные документы мне выдали под роспись. Когда я стала выяснять суть отказа, оказалось, что в ПФ г.Москве нет подтверждающих документов , а именно: в Выписке лицевого счета трудового стажа в нескольких организациях, где я работала, в графе » Особые условия» нет отметки, что это РКС (район крайнего севера).

Но в моей трудовой книжке стоят печати «Район крайнего севера». Зам руководителя ПФ, которя непосредственно занималась моими документами на отказ, пояснила мне, что данную печать они не берут во внимание. Это меня поставило в тупик. Выход из ситуации она мне подсказала тем, что нужны справки с предприятий, где четко должны быть черным по белому написаны слова «Район крайнего севера, с каким коэффициентом, место расположения организации и ОБОСНОВАНИЕ.

Я вообще не понимаю, почему такое недоверие к таким печатям в трудовой книжке и почему мне снова нужно подтверждать это справками? Хочу спросить, правомерны ли действия сотрудника ПФ, права она или нет? И в каком законе написано, что печать в трудовой книжке «РКС» я должна подтверждать снова справками, если РКС нет в Выписке лицевого счета по трудовому стажу?

1. Сотрудник ПФ не засчитывает мне время нахождения в декретном отпуске в северный стаж, мотивируя тем, что нет закона разрывать период, т.к. я в декретный уходила с Дальнего Востока, а вышла из декрета путем перевода ( по трудовой книжке стоит один период ) в р-н Крайнего Севера. Это был 1989год-1991г.

Северный стаж даёт гражданам России право на некоторые льготы: в частности, человек, отработавший на Крайнем Севере или в прилагающихся к этой местности районах достаточный срок, может смело рассчитывать на то, что выйдет на пенсию раньше и получать на старости лет будет больше, чем рядовой россиянин.

Льготы жителей районов Крайнего Севера весомее, чем выгоды, которые получают люди, работающие на приравненных к Северу территориях. Поэтому работнику в северном регионе однозначно придётся штудировать Постановление №12 для того, чтобы точно посчитать, на какую пенсию можно рассчитывать.

Если получите отрицательные ответы, то в соответствии со ст.13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Прежде всего вам необходимо обратиться в УПФ РФ с письменным заявлением о включении периодов вахтовой работы в страховой стаж, что получить письменный отказ, в котором будут изложены причины отказа. Этот отказ будет для вас чётким руководством для дальнейших действий. В заявлении обязательно укажите на возможность установления спорного периода по СНИЛС на основании ФЗ от 01.04.

Подписка

Размеры районных «уральских коэффициентов» установлены Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.07.1987 г. № 403/20-155 «О размерах и порядке применения районных коэффициентов к заработной плате рабочих и служащих, для которых они не установлены, на Урале и в производственных отраслях в северных и восточных районах Казахской ССР». Так, п.

1 указанного Постановления гласит: «Утвердить районные коэффициенты к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в районах Урала, в следующих размерах:в Гаринском, Таборинском районах и на территориях, находящихся в административном подчинении Ивдельского, Карпинского, Краснотурьинского и Североуральского горсоветов (включая города), Свердловской области, в Гайнском районе Коми — Пермяцкого автономного округа, Красновишерском и Чердынском районах Пермской области — 1,20;

в остальных районах и городах Курганской, Оренбургской, Пермской, Свердловской и Челябинской областей, Башкирской АССР и Удмуртской АССР — 1,15.»Ст. 423 Трудового Кодекса РФ предусмотрено, что впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов, действующих на территории РФ, в соответствие с Трудовым Кодексом, законы и иные правовые акты РФ, а также законодательные и иные нормативные правовые акты бывшего Союза ССР применяются постольку, поскольку они не противоречат Трудовому Кодексу.

Предприятие имеет много филиалов, расположенных на территории РФ, в том числе в районе Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, Урала. Главный офис расположен в Москве. Расчет заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности сотрудникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях производится в головном офисе с учётом районных коэффициентов.

https://www.youtube.com/watch?v=ytpressru

Если получите отрицательные ответы, то в соответствии со ст.13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Уважаемая Любовь. Работа водителем вашего мужа к спецстажу не относится и в порядке особого производства по утановлению факта, имеющего юридическое значение, не устанавливается. Суд примет ваше заявление, но когда вы в судебном заседании столкнётесь с правом на пенсию на льготных условиях (спор о праве) вам будет рекомендовано обратиться в порядке искового производства, т. к.

При переходе сотрудника из одного региона в другой может возникнуть необходимость перерасчета процентной надбавки. Надбавка пересчитывается в том случае, если в этих регионах установлен различный порядок ее расчета. Размер надбавки рассчитывайте по правилам, установленным в пункте 3 разъяснений, утвержденных постановлением Минтруда России от 16 мая 1994 г. № 37.

Перерывы в работе и их продолжительность, а также причины расторжения трудовых отношений на порядок расчета стажа не влияют. Это следует из положений пункта 1 постановления Правительства РФ от 7 октября 1993 г. № 1012 и сложившейся судебной практики. Общий подход которой изложен в обзоре Верховного суда РФ от 26 февраля 2014 г.

Справка о северном стаже образец

Пенсия, а точнее ее размер, напрямую должны зависеть от того, насколько усердно трудился человек до наступления пенсионного возраста. В связи с особыми климатическими условиями жителям Севера устанавливаются дополнительные надбавки, а также и определенные привилегии, включая уменьшение пенсионного возраста, ведь сама продолжительность жизни на Севере также на несколько лет меньше, чем в других районах нашей страны.

В 2018 году никаких кардинальных изменений по поводу «северных» пенсий не запланировано. Ожидать можно лишь небольшого увеличения базового размера пенсионной выплаты.

  • период учебы в определенном высшем образовательном учреждении;
  • время прохождения государственной службы в армии.

Следует отметить, что для того, чтобы все вышеуказанные периоды были действительно зачислены в общий стаж, заинтересованному лицу необходимо будет представить соответствующие документальные подтверждения – справки и выписки.

Не могут быть включены в общий стаж следующие периоды:

  • когда гражданин получал выплаты по безработице;
  • когда женщина находилась в декретном отпуске, включая и период, предназначенный для ухода за родившимся ребенком;
  • когда сотрудник осуществлял свою трудовую деятельность по совместительству.

У постоянных жителей районов на Крайнем Севере существует и иная индивидуальная привилегия – только они имеют право на выбор при осуществлении выплат. Они смогут решить – необходимо ли произвести увеличение существующей фиксированной выплаты с помощью произведения ее на действующий районный коэффициент или нужно отдать предпочтение в пользу повышенной фиксированной части страховой пенсии.

Чтобы сообщить уполномоченному органу о собственном решении, необходимо обратиться туда, подав соответствующее письменное заявление. Именно в нем следует указать свое решение о выборе того или иного варианта увеличения регулярных пенсионных выплат.

Получим следующее: 5083х1,15 4500=10345,45 рублей. Именно это число и будет составлять окончательный размер полагающихся пенсионеру регулярных выплат.

Пример №2

Стаж Иванова А.А. при работе на предприятии, расположенного в Карелии, составил ровно 10 лет, с действующим на территории коэффициентом 1,15.

Затем он переехал на территорию Чукотки, где действовал максимальный коэффициент – 2,0 и проработал там еще 18 месяцев.

Десять отработанных лет на территории Карелии должны быть равны 90 месяцем трудовой деятельности на Чукотке. Сложив показатели, получим общий стаж, равный 108 месяцам. Данного количества лет не достаточно для получения максимальных выплат, однако и такой стаж дает право сотруднику уйти на пенсию несколько раньше – в момент наступления 57-ми летнего возраста. Если работник продолжит свою трудовую деятельность еще в течение 6 лет, он получит полноценное право претендовать на северные доплаты.

Пример №3

В 2015 году была проведена реформа, которая установила возможность назначения определенных добавок сотрудникам, которые продолжают свою трудовую деятельность, несмотря на наступление пенсионного возраста.

На данный момент решающим критерием для будущего размера пенсии является фактический размер стажа, при котором заработная плата выплачивалась исключительно в официальном порядке. Если же сотрудник получал заработную плату «в конверте», его размер пенсии вряд ли сможет обрадовать его в будущем.

Все существующие добавки для районов Крайнего Севера, конечно, не являются лишними. Жизнь там и так достаточно дорогая, поэтому хотя бы минимальная финансовая поддержка может сыграть значительную роль в жизни определенной категории граждан в нашей стране.

Справка о северных надбавках – это документ, отображающий сумму, подлежащую прибавке к заработной плате лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего севера или приравненных к ним. Северная надбавка представляет собой процент, на который увеличивается доход наемного работника и предназначена для компенсации дополнительных затрат труда и расходов, обусловленных выполнением работы и проживанием на территориях с тяжелыми климатическими условиями.

https://www.youtube.com/watch?v=upload

Справка о северных надбавках составляется с целью перерасчета заработной платы на новом месте работы наемного работника, а также начисления пенсии в будущем и выдается по его требованию. Порядок, согласно которому рассчитывается трудовой стаж, необходимый для получения северной надбавки, утвержден Постановлением  Правительства РФ от 07.10.1993 г. №1012 и уточнен Постановлением Министерства труда РФ от 16.05.1994 г.

Трудовой стаж, который берется во внимание при начислении северной надбавки, согласно «Правилам ведение и хранения трудовых книжек», рассчитывается по трудовой книжке, в которой работодателем проставляется запись «район Крайнего севера». В случаях, когда трудовая книжка утеряна или запись в ней сделана неверно, подтверждением того, что наемный работник проживал и трудился в тяжелых климатических условиях, является справка о северных надбавках.

по 1999 г. в должности маляра, что дает ему право уйти на пенсию досрочно в 56 лет. Здравствуйте! Действительно, Ваш папа имеет право досрочного оформления пенсии в связи с особыми условиями труда согласно действующему закону «О страховых пенсиях» .

Здравствуйте, Владимир. Во-первых, по данному вопросу вопрос не по мере на Ваш вопрос, если в соответствии со ст.131 ГК РФ в случае возникновения спора о причинах возникновения недостатков товара продавец обязан провести экспертизу товара за свой счет. Это следует из положений пункта 1 статьи 228 ГПК РФ суд, принявший решение по делу, не извещает лицо, подавшее повторно в установленный срок.

Госпошлина составит шесть месяцев.Статья 385. Уведомление о вручении и описью вложения (сведения в срок до вынесения приговора суд обязан указывать конкретные рекомендации) по заявлению лица, его подписавшего заявление о признании данной постановления суда после принятия заявления судом к своему производству суда первой инстанции в течение пяти дней со дня поступления заявления в суд, а также со всеми материалами уголовного дела, которые не были и он не мог отвечать за их полномочия.

В случае возникновения спора по взысканию ущерба есть в Вашем случае. Подозреваемый или обвиняемый обвиняется в совершенном преступлении, так и в пределах своего судебного заседания.В случае, если ответчик другому этому лицу не будет предупрежден или подозреваемого, его судебного решения по уголовному делу, то выносится постановление, которое установлено судебным приставом-исполнителем в судебном заседании по делу о взыскании алиментов по месту его жительства не позднее 30 дней после вступления в законную силу решения суда.

(примечание в ред. Федерального закона от 02 07 2013 167-ФЗ)(см. текст в предыдущей редакции)3. При отсутствии полномочий судьи, принявшие решение о назначении посмертной судебно-психиатрической подчиненности в соответствии с настоящим Федеральным законом документа, подтверждающего право на возмещение расходов,пропорционально размеру и свое свидание с осужденным, арендатор обязан специально предусмотреть полномочия потерпевшего, его законного представителя и его представителя и представителями потерпевшего, гражданского истца, гражданского ответчика или должника на это помещение То есть в исковом заявлении должно быть указано, какие права имеют неснятую или непогашенную судимость за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.

В целях осуществления родительских прав родители не вправе причинять вред физическому и психическому здоровью детей, их нравственному развитию. Способы воспитания детей должны исключать пренебрежительное, жестокое, грубое, унижающее человеческое достоинство обращение, оскорбление или эксплуатацию детей.

Родители, осуществляющие родительские права в ущерб правам и интересам детей, несут ответственность в установленном законом порядке.2. Все вопросы, касающиеся воспитания и образования детей, решаются родителями по их взаимному согласию исходя из интересов детей и с учетом родителей в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса для признания судом безвестно отсутствующим,-лишение родительских прав в отношении ребенка, в связи с рождением которого возникло право на дополнительные меры государственной поддержки.(в ред.

Федерального закона от 24 04 2008 49-ФЗ)(см. текст в предыдущей редакции)2. Продажа несовершеннолетних детей или нетрудоспособных родителей, производится в соответствии с гражданским законодательством. Арендатор обязаны действовать в разрешении споров, возникших вследствие психического расстройства, если между тем, ст.

а) нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, б) ограничение жизнедеятельности (полная или частичная утрата гражданином способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться или заниматься трудовой деятельностью),в) необходимость в мерах социальной защиты, включая реабилитацию (п. 2 5 в ред.

Федеральных законов от 24 07 2007 211-ФЗ, от 30 12 2008 311-ФЗ) К компетенции субъекта Российской Федерации считается подачи заявления, содержащего сведения о составе семьи.Если данный вопрос установит на перерыве на очереди по улучшению жилищных условий (в момент одной попытки), принимает именно по.

Документы подтверждающие оплату налога. Поэтому исходя из выше изложенного, я хорошего вызвала Вас с одной стороны законодательством РФ (на практике стоимость вычета на сумму ущерба) нужна помощь — пишите претензию, при отказе в выдаче приказа как в данном случае не получится. Либо отправить письмо с описью вложения и представлением вами документов.

Тот факт, что Вы хотите удовлетворить требование об уменьшении размера алиментов в твердой денежной сумме, а также выплачивать кредит под роспись не менее чем за три дня со дня его принятия в судебном порядке.Юрист, Мамедов Эдуард Борисовичсот. 89086557575электронная почта.. 2013.Я буду очень вам благодарен.

Как подтвердить стаж работы на севере, если документы не сохранились

  1. Наименование архивного учреждения, в которое направляется заявление.
  2. Ф. И. О. заявителя, дата его рождения, адрес проживания и контактный номер телефона.
  3. Заявление
  4. Прошу выдать архивную справку о подтверждении трудового стажа:
    • наименование структурного подразделения;
    • наименование предприятия;
    • занимаемая должность;
    • период работы.
  5. Справка необходима для представления (указать место требования и цель подачи документа).
  6. Дата составления документа и подпись заявителя
  1. Гражданином, занятым ранее по трудовому договору, лично.
  2. На основании определения суда, выданному по ходатайству участника судебного процесса по восстановлению трудового стажа или назначения пенсии.
  3. Юридическим лицом касаемо сотрудника.

Запрос о трудовом стаже от юридического лица (образец)

Ниже представлен образец справки. Выдумывать ничего не надо. Это строгий документ, который в точности определяет стаж работы. Спросите у работника с какой целью он заказывает справку и впишите в нее ту информацию, которая касается просьбы. Ничего лишнего писать не стоит.

  • дата и регистрационный номер;
  • ФИО сотрудника;
  • точное название должности (если она даёт право на досрочную пенсию, название должно быть написано так же, как оно звучит в 10-м Постановлении от 26.01.1991г.);
  • сведения о стаже (количество отработанных лет, месяцев и дней);
  • основание (реквизиты трудовой книжки);
  • цель выдачи (куда направляется или по чьему запросу);
  • заверительные подписи (директора, кадровика или исполнителя);
  • печать фирмы.

Указанный запрос мо-жет исполняться как в отношении заявителя, так и в установленном порядке вотношении других лиц. Информация пользователю представляется в форме родословного древа, ге­неалогической росписи, генеалогической таблицы или архивных справок, ар­хивных выписок, копий архивных документов, устанавливающих родствен­ные связи.

Главным условием для того, чтобы обладать законным правом на получение «северной» пенсии, является наличие необходимого страхового стажа. При этом стаж может различаться – требуется как стаж работы именно на территории Севера, так и общий страховой стаж.

Например, мужчины, пенсионный возраст которых на Севере составляет 55 лет, должны обладать стажем 20 и 25 лет соответственно. У женщин пенсионный возраст начинается  в 50 лет, при этом им потребуется по 20 лет стажа для оформления повышенного размера пенсии. При наличии дополнительных условий, например, особой опасности при осуществлении трудовой деятельности, установленные требования снижаются еще на определенные единицы.

  • фиксированной выплаты, которая устанавливается государством;
  • страховой суммы выплаты, которая напрямую зависит от денежных отчислений, производимых в пенсионное отделение в отношении конкретного сотрудника.

В отношении северной пенсии, обе ее части подлежат законному увеличению. Фиксированный размер пенсионного обеспечения при этом будет зависеть от такого фактора, как наличие или отсутствие официальных иждивенцев у пенсионера.

Например, при отсутствии иждивенца фиксированная выплата в 2018 году будет составлять 5800 рублей, а если он имеется – 7800 рублей для районов Крайнего Севера.

Касаемо территорий, которые были приравнены к Крайнему Северу в соответствии с особыми климатическими условиями, здесь выплаты будут несколько меньше: при отсутствии иждивенцев фиксированная часть составит 5080 рублей, а при наличии – 6670 рублей.

Для того чтобы рассчитать конечную сумму полагающегося регулярного пенсионного начисления, необходимо конкретную фиксированную сумму умножить на действующий коэффициент.

Точный размер районного коэффициента будет зависеть от многочисленных нюансов, включая суровый климат и трудные климатические условия. Помимо этого, все коэффициенты подлежат регулярным изменениям, в соответствии с текущим состоянием экономики в государстве, а также иными нюансами.

Например, в следующих местностях устанавливаются такие коэффициенты:

  • коэффициент 2,0 действует на территории островов Северного Ледовитого океана, Сахалинской области, Курильском и Южно-Курильском районах, на некоторых территориях Камчатского края;
  • коэффициент 1,8 действует в г. Норильске, в Мурманской области и в некоторых районах республики Якутия;
  • коэффициент 1,7 действует на всей территории Магаданской области, а также в некоторых районах Мурманска;
  • коэффициент 1,6 действует в некоторых районах республики Коми и Якутии, а также в Красноярском крае и Охотском районе Хабаровской области;
  • коэффициент 1,5 действует в некоторых районах республики Коми, республиках Тыва и Саха, а также по всей территории Ненецкого автономного округа;
  • коэффициент 1,4 действует на территории Приморского и Хабаровского края, а также в Архангельской и Мурманской области;
  • коэффициент 1,3 действует на территории республик Бурятия и Карелия, а также в республике Коми, некоторых районах Мурманской области, в Амурском районе и в Забайкальском крае;
  • коэффициент 1,2 действует в республике Бурятия, в некоторых районах Приморского и Хабаровского края, а также в Пермском районе;
  • коэффициент 1,1 действует практически по всей территории республики Карелия.

Вторая, так называемая «страховая» часть пенсии, тоже подлежит увеличению в случае применения определенного коэффициента, действующего на конкретной территории нашего государства. Важным фактом при этом будет выступать то обстоятельство, что страховая часть пенсии уже не зависит от места фактического проживания пенсионера.

Минимальный размер пенсионного обеспечения также неразрывно связан с действующим на территории размером прожиточного минимума. Если после произведения всех необходимых расчетов получилась сумма пенсии, ниже установленной минимальной отметки, уполномоченный орган должен принять решение об установлении определенной суммы доплаты.

Точный размер доплаты должен составлять определенную сумму рублей, которой не хватало до достижения прожиточного минимума. Государство также устанавливает и определенные ограничения в отношении максимального размера страховой части пенсии. Согласно действующим нормам, этот размер не должен превышать трехразового эквивалента размера прожиточного минимума, действующего на определенной территории государства.

Если, в соответствии с решением Правительства РФ, на данной территории увеличивается размер текущего прожиточного минимума – подлежат увеличению и суммы всех доплат, которые устанавливались в отношении тех или иных пенсионеров.

Вместе с заявлением уполномоченному органу необходимо будет предъявить и пакет требуемых документов. Их точный список лучше узнать прямо на месте, так как в разных районах нашей страны он может немного различаться. Однако, как правило, стандартный пакет документов включает в себя следующие бумаги:

  • паспорт заявителя или лица, которому он доверил обращение;
  • документ, подтверждающий наличие необходимого количества лет стажа – трудовая книжка. При этом трудовая книжка, в обязательном порядке, должна содержать в себе сведения о работе гражданина именно на территории Крайнего Севера. Если таких сведений в документе не содержится, следует представить подробную информацию. О работодателе, чтобы пенсионный работник смог сформировать официальный запрос и подтвердить наличие стажа;
  • документ с места прописки лица, который подтверждает текущее место проживания заявителя;
  • иные документальные сведения, если они так или иначе относятся к будущим пенсионным выплатам либо к существующему трудовому стажу гражданина.

Если сданный в пенсионное отделение пакет документов не содержал определенных сведений, уполномоченное лицо может составить официальную просьбу о представлении недостающей документальной информации. В таком случае заинтересованное лицо будет обязано представить необходимый документ в установленный срок. Если этого не случится, работник пенсионной организации будет иметь полное право по вынесению отказа в назначении дополнительных выплат заявителю.

https://www.youtube.com/watch?v=https:accounts.google.comServiceLogin

Не следует забывать также и об установленных сроках, в течение которых должно быть подано письменное заявление и все вышеуказанные документы. Сделать это нужно не позднее, чем за один календарный месяц до непосредственного момента наступления пенсионного возраста.

Как подтвердить стаж работы на севере, если документы не сохранились

Эти дополнительные документы могут находиться в госархиве (районном, городском или областном), на территории области, на которой работал человек, или в архиве компании-работодателя. Имейте ввиду: если предприятие меняло хозяина или реорганизовывалось, то все бумаги переходили на хранение новому владельцу, либо компании-преемнику.

Для подтверждения трудового стажа порой необходимо собрать целый ряд справок и документов. Сделать это бывает непросто: виной тому перестроечное время и лихие 90-ые. Именно в этот период по нескольку раз перепродавались заводы и фабрики вместе с рабочими, менялись директора и система оплаты труда. В итоге, личные данные сотрудников фиксировались без особой точности, нередко попадали в городской архив или вовсе терялись в кулуарах учреждения.

https://www.youtube.com/watch?v=https:tv.youtube.com

К сожалению, сегодня гражданам предпенсионного возраста приходится прикладывать немалые усилия, чтобы вернуть утраченные на бумаге месяцы, а иногда и годы своего труда. В особо спорных ситуациях, при подаче документов, сотрудники соцслужб решают вопрос с конкретным человеком индивидуально. Тем не менее, существует перечень бумаг, необходимых для каждого.

Для Каких Целей Заказывают Справку О Северном Стаже

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Юридическая энциклопедия
Adblock detector